Kennisbank
Short stay verhuur: risico’s of mogelijkheden?
Short stay verhuur ziet men in de praktijk vaak terug bij het tijdelijk verhuren van woonruimte aan bijvoorbeeld toeristen, expats of studenten. Short stay verhuur is juridisch te kwalificeren als huur “naar zijn aard van korte duur” zoals bedoeld in artikel 7:232 lid...
Gebreken en huurkorting: wat zijn de rechten en risico’s voor de verhuurder?
Een huurder die klaagt over tocht, schimmel of achterstallig onderhoud? De kans is groot dat hij daarbij ook huurvermindering eist. De wet geeft huurders onder omstandigheden dat recht, maar dat betekent niet dat elke klacht automatisch tot huurkorting leidt. Als...
Hoe flexibel is de Flex-BV nu echt?
Wanneer kies je beter voor een stichting of coöperatie? Sinds de invoering van de Wet vereenvoudiging en flexibilisering BV-recht in 2012 is de besloten vennootschap (BV) een stuk toegankelijker geworden. Met minder kapitaaleisen, meer vrijheid in de statuten en...
In Memoriam Mr. W. Engels
Exoneratiebedingen in algemene voorwaarden: hoe ver kun je aansprakelijkheid uitsluiten?
Veel ondernemers werken met algemene voorwaarden. Terecht: ze bieden houvast bij conflicten, betalingskwesties en aansprakelijkheid. Een van de krachtigste (en meest besproken) bepalingen is het exoneratiebeding; de bepaling waarin aansprakelijkheid (deels) wordt...
De algemene vergadering van aandeelhouders: meer dan alleen een formaliteit!
In veel besloten vennootschappen (bv’s) wordt de algemene vergadering van aandeelhouders (AVA) vooral gezien als een jaarlijks ritueel: jaarrekening goedkeuren, bestuur decharge verlenen en weer door. Toch is de AVA méér dan een formaliteit. Juridisch gezien is het de...
Alles wat u moet weten over de ondernemingsraad: rechten, plichten en verplichtingen!
Een ondernemingsraad (OR) speelt een cruciale rol in bedrijven waar werknemers inspraak hebben in beleid en belangrijke beslissingen. Maar hoe zit het juridisch? Is een ondernemingsraad verplicht? Wat zijn de rechten en plichten? En welke invloed heeft een OR op de...
Uitnodiging Online Leergang Arbeidsrecht 2025
Geachte relatie, We blikken terug op een geslaagde Leergang Arbeidsrecht in het voorjaar van 2024 die we hebben verzorgd op onze locatie in Roermond en online. Gezien de vraag hiernaar, bieden we de leergang dit voorjaar opnieuw online aan. De leergang is speciaal...
Wat zijn de rechten van een ICT-bedrijf als een klant een website laat maken maar niet betaalt?
Als ICT-bedrijf steek je veel tijd en expertise in het bouwen van websites en digitale oplossingen. Maar wat als de klant na oplevering niet betaalt? Sta je dan met lege handen, of heb je juridische middelen om alsnog betaald te krijgen? Helaas komt wanbetaling vaker...
Loonbetaling bij ziekte: Waar heeft een zieke werknemer recht op?
Op grond van de wet heeft een zieke werknemer gedurende 104 weken recht op loondoorbetaling. Daarbij valt als eerste te denken aan het maandelijkse/periodieke basisloon, maar ten tweede moet ook rekening worden gehouden met eventuele andere aanvullende...